A maior parte das pessoas ainda ignora o maior "hack" de carreira dos tempos modernos ❌
Sete formas de usar o ChatGPT na carreira: preparar entrevistas, treinar respostas com o método STAR, negociar salário e melhorar o networking no LinkedIn.
Publicado em junho de 2025, este continua a ser um dos temas mais práticos que há para tratar: usar o ChatGPT como aliado estratégico na carreira, não como curiosidade ocasional.
A ideia de fundo é simples — quem prepara uma entrevista, negoceia um salário ou constrói uma rede de contactos com apoio de IA chega mais preparado do que quem faz tudo isso "de memória". Não porque a IA saiba mais do que a pessoa sobre a sua própria experiência, mas porque ajuda a estruturar o raciocínio, a antecipar perguntas difíceis e a poupar tempo a redigir emails e mensagens que, de outra forma, ficariam para depois — ou nunca seriam escritas.
Eis sete formas concretas de aplicar isto, com prompts que pode adaptar à sua situação:
- Preparação para entrevistas — peça ao ChatGPT para identificar os principais desafios e tendências do setor da vaga a que se candidata, e como pode demonstrar que está a par deles durante a conversa.
- Perguntas típicas de entrevista — gere uma lista de perguntas comuns para a função e o setor em causa, para treinar respostas com antecedência.
- Respostas estruturadas com o método STAR — peça perguntas comportamentais e use a IA para organizar as suas respostas em Situação, Tarefa, Ação, Resultado.
- Email de follow-up — depois da entrevista, peça um rascunho de agradecimento que reforce o seu interesse e retome pontos concretos da conversa.
- Testar competências técnicas — peça um desafio prático no nível esperado para a função, para se autoavaliar antes de o fazer perante o recrutador.
- Negociação salarial — peça uma estimativa de faixa salarial para o cargo e localização, e frases para negociar com mais confiança.
- Networking no LinkedIn — peça sugestões de abordagem para contactar profissionais de uma empresa específica, com uma mensagem inicial bem calibrada.
O ponto importante é este: nenhum destes prompts substitui a sua experiência real, o seu histórico ou o seu discernimento na hora H. O que fazem é retirar do caminho a fricção de começar do zero — a folha em branco, a insegurança sobre o que perguntar, o email que nunca sai a tempo.
Para ir mais além
Se quer aprender a escrever prompts consistentemente melhores em qualquer contexto — não só na carreira — vale a pena conhecer a fórmula DCPT para prompts consistentes, que uso e ensino desde então. E se prefere ver exemplos organizados por função profissional, o artigo sobre prompts para profissionais por função é o complemento natural a este.
Para quem quer ir da teoria à prática, os cursos da Academy incluem módulos dedicados a produtividade pessoal com IA — e o guia sobre como escrever prompts melhores é uma boa base antes de qualquer um deles.